想从事后期却没有经验找什么工作,没有经验做什么行业好
没有工作经验的人工作找什么比较好?
再等到你毕业的时候，自己就相当于有工作经验了，这时你在实习过程中，就需要每周对自己所在公司每天做了什么，做一个盘点。比如，我会什么，我将要在公司学习什么，这样相比没有工作经验的人有很多优势。
去工厂上班一般都是多劳多得，做得多，拿的钱自然也是比较多的，而且和保安一样，也是包吃包住的，要是在工厂表现得比较出色，也是能够有一定的晋升空间的，要是一些男性没找到工作，也发愁要找什么工作的时候，这份工作就可以去试一试。
美容化妆 美容化妆发展非常迅速，每一年超过30%的增长，学完这门技术，无论是你从18岁上班，还是自己创业发展前景都很好。厨师 厨师是以烹饪为职业，以烹制菜点为主要工作内容的人。厨师这一职业出现很早，大约在奴隶社会，就已经有了专职厨师。
没学历不一定要进工厂，做好这三个工作，月入过万不是问题！第二个就是汽车修理技术，对于一个18岁的年轻人来说，最大的资本就是时间了。进入任何一个行业都是可以的，但必须要有一个充满希望和盈利的行业，汽车维修也是一个非常适合的，在这里你需要学习技术和销售的能力。
好找。武汉工作有很多，有80%是销售岗位，没有工作经验的中年人可以选择销售岗位，普遍的销售岗位的特点是，累、加班多、没客源、没经验、薪资底。武汉，简称“汉”，别称江城，是湖北省省会、副省级市、特大城市、国家中心城市。
毕业三年了,没有连续的工作经验,怎样重新找到一份工作?
当然，如果你不想讲究的随便找个工作就干，那你就需要对自己的职业进行好的规划。现在企业需要的是有能力的人才而不是只会考试、只会拿这文凭要这要那得主。所以，我们要锻炼自己的社会综合能力，一定要在年轻时候做好吃苦的准备，以更好的适应企业的需求。
所以想让自己毕业后有个高薪稳定的工作，要么就是提升学历，要么就提升技能。从目前大学生的选择来看，提升技能再就业的大学生多点。
校园招聘对于没有任何工作经验的大学毕业生来说，通过校园招聘求职可以说是最靠谱、最有效地找工作方式。当下很多大学和企业都会开展校企合作，把该校的毕业生优先推荐校企合作的企业去实习工作。这样既有利于解决本校大学毕业生找工作的问题，也有利于解决企业人才紧张缺乏的问题。
刚毕业,没有什么经验,做什么行业会对未来更有发展前途?
教育：教育行业始终是一个需求稳定的领域。随着人们对教育的日益重视，您可以考虑投身于教育机构、在线教育或职业培训等领域。 金融：金融行业因其多样性和高需求而备受青睐。如果您对数字和商业运作感兴趣，投资、风险管理、财务分析等职位可能适合您。
未来五年或十年发展前景比较好的行业有以下几个：制药行业：由于新冠疫情的影响，全球对疫苗和药物的需求很大，制药行业不仅有利润空间，也有社会责任。旅游行业：疫情过后，人们对出游的渴望会增加，旅游行业会迎来复苏和增长，同时也需要创新和提升服务质量。
教育：教育是一个永恒的行业，随着人们对教育的重视程度的提高，教育行业的需求也在不断增长。您可以考虑从事教育机构、在线教育、职业培训等工作。 金融：金融行业一直是一个非常热门的行业，尤其是在投资、风险管理、财务分析等方面。
人工智能 随着人工智能技术的不断发展和应用，这个领域将会成为未来的热门行业。人工智能技术需要专业技能，但它的应用场景非常广泛，包括医疗、金融、物流等各个行业。 健康与养老产业 随着人口老龄化的加剧，健康与养老产业将会越来越重要。
大专毕业无经验可以做什么工作呢
大专毕业无经验能做人事、行政专员、助理一类。这一类工作比较适合专科毕业的女生。工资不会特别高，接触的事情范围比较广。工作看似轻松，但工作内容特别繁琐。这个岗位也挺锻练人的，尤其是小公司，助理、人事和行政都是一个人，所以压力是非常大的。
大专学历可以做的工作：销售。做销售是很多大专生的选择，因为比较简单，并且回报高。比如：房地产、医疗器械等；时下涌现的高校毕业生求职群体中，大量市场营销等相关专业的毕业生有力补充了“销售经理/市场专员”岗位的应聘量。服务员。
如果没有一技之长，可以找一些技术含量不高的工作，大部分都是体力劳动比较大的工作。当然最重要的是掌握一门技能，有时间就去学。
毕业生没经验,如何找工作?
1、先想办法学习一些经验，然后在把关注的几家公司收藏起来。等日后那些公司再次招聘的时候你就可以经验者再次投简历，这样成功的几率就会更大。
2、找销售。销售这一个工作的话，在所有工作中是门槛比较底却又成长性最高的。如果你没有任何工作经验的话，只要你有强烈的赚钱欲望，以及不怕被打击，愿意拉下脸皮去磨嘴皮子，就能胜任该项工作。找储备干部。
3、谨慎选择作为一个应届生，你会有很多选择的机会，国企、私企、公务员、事业单位、外企，不管选择哪一种，对应届生们来说门槛都是差不多的。
4、选择渠道招聘平台（APP、小程序、网站）现在有各种类型的招聘平台，比如，综合类的、垂直类的。不同类型的招聘平台，都有不同的优势。
